Odoo Developer

NHIỆM VỤ CHÍNH

1/ Phân tích, thiết kế các giải pháp phần mềm

2/  Lập trình phát triển ứng dụng

3/ Cấu hình hệ thống, cài đặt và duy trì môi trường máy chủ

4/ Hỗ trợ người dùng cuối vận hành hệ thống ERP

CHI TIẾT CÔNG VIỆC

• Thiết kế, phát triển và thử nghiệm các module, dự án, sản phẩm và giao diện Odoo;
• Duy trì các Module hiện có;
• Cấu hình, cài đặt và duy trì môi trường máy chủ Odoo;
• Kiểm tra chất lượng mã nguồn thành viên khác, nhà thầu;
• Viết tài liệu cho bất kỳ nhiệm vụ / công việc đã thực hiện;
• Chủ động theo dõi và khắc phục các lỗi và các vấn đề về hiệu suất;
• Làm việc với đội ngũ CNTT, người dùng nội bộ thuộc các bộ phận, phòng Ban thuộc Tập đoàn & Đơn vị thành viên để tối ưu hóa quy trình / nâng cao hiệu quả và áp dụng vào hệ thống ứng dụng/ quy trình CNTT;
• Chủ động đánh giá và áp dụng các công nghệ mới để tối ưu hóa các quy trình của Tập đoàn, luôn cập nhật các xu hướng của ngành;
• Đưa ra các sáng kiến cho những thay đổi cần thiết trong quá trình phát triển phần mềm để quản lý chất lượng tổng thể;
• Giải quyết hiệu suất phức tạp và các vấn đề quan trọng khác và các thách thức về kiến trúc.
• Làm việc trực tiếp với Phòng ban/ Công ty để tìm hiểu quy trình hoạt động hiện tại. Thu thập và phân tích yêu cầu từ bộ phận: Kế hoạch, Kế toán, Cung ứng, Kinh doanh, Kho, Dự án, Nhân sự...​

1. Kiến thức, Kinh nghiệm, Kỹ năng chuyên môn

• Tốt nghiệp Đại học các ngành: Công nghệ thông tin, Hệ thống thông tin, Kế toán – Kiểm toán, Quản trị kinh doanh hoặc liên quan.
• Có kinh nghiệm làm việc với ERP/Odoo ≥ 3 năm

2. Yêu cầu khác (nếu có)

• Thành thạo ngôn ngữ Python, từ 2 - 5 năm kinh nghiệm.
• Tuyển dụng: Junior/ Middle/ Senior
• Có Ưu tiên đã có kinh nghiệm làm việc với framework Odoo.
• Có thể làm việc với mô hình phát triển phần mềm Agile, Scrum
• Có kiến thức và kỹ năng lập trình Database
• Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc về phần mềm quản lý nhân sự
• Có khả năng hiểu business logic, đưa ra hướng giải quyết các vấn đề mới
• Có kinh nghiệm Customize module Odoo.